事业兴衰，关键在人。近年来，新会区市场监管局坚持把党建引领放在队伍建设的突出位置，通过强化思想引领、组织引领、作风行风引领，锻造出一支忠诚、干净、担当的市场监管铁军。

为强化思想引领，新会区市场监管局将开展党内政治生活作为推进高质量党建引领的“开局一步”。例如，完善“理论学习中心组集中学、‘三会一课’自主学、先进典型引领学、脱产培训深入学、实地参观沉浸学”五学机制，搭建“优享”“实境”“阵地”“群众”四个课堂，坚持“每月夜学”，并通过走访红色教育基地、举办朗诵比赛、开展“观影学史”主题党日活动、党组成员讲党课等形式，推动党史学习教育常态化长效化，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。

党的力量来自组织。为强化组织引领，新会区市场监管局按期按程序换届选举，配齐、配强支部班子，坚持“一岗双责”，把党建责任落到实处；充分发挥个私党建和机关党建在优化营商环境中的引领作用，在服务全区经济社会高质量发展中彰显部门作用和价值。同时，为积极发挥助企服务链作用，新会区市场监管局大力拓展“政银企”服务新路径，主动与建设银行新会支行以及上级沟通，助力江裕公司通过江门市市场监管局终审获得17.32万贴息资助。为努力打造助推非公经济发展的“红色引擎”，新会区市场监管局选派政治素质好、工作作风实、综合能力强的党员干部到新会泓达堂陈皮茶业有限公司等非公企业担任驻企第一书记，帮助企业快速办理营业执照等相关手续以尽快投入生产经营，并助力企业成功入选广东省陈皮产业融合发展标准化试点，切实将党的政治优势和组织优势转化为企业发展优势。

为强化作风行风引领，新会区市场监管局扎实推进行风建设三年攻坚专项行动。同时，成立行风建设领导小组，下设“一办五组”明确责任分工和工作职责（领导小组办公室、优化审批服务指导组、规范日常监管指导组、公正文明执法指导组、廉洁用权监督组、队伍建设指导组），定期召开“碰头会”，以行风建设带动监管服务效能不断提升。此外，新会区市场监管局注重突出党员先锋模范作用，开展创建“党员示范岗”活动，将市场监管工作与“护企安商”志愿服务活动与招商引资工作相结合，解决民生实事，突出在群众反映的重点难点问题上下功夫，帮助企业纾困解难。

为推动党建与业务深度融合，新会区市场监管局坚持以“市监为民”作为履职的初心使命，以“服务暖新”作为护航新会经济高质量发展的核心价值追求，推动各项工作不断取得好成绩。

“党建＋赋能营商环境”，优服务，提效能。近年来，新会区市场监管局全面落实企业登记不收费政策，推行新办企业免费刻章及邮寄服务，全市商事登记主体数第一；推动“个转企”登记，“个转企”数量居全市第一。此外，新会区市场监管局认真落实经营异常名录管理制度，强化执法办案，加强网络销售新会陈皮及其制品监测，强化重点消费的价格监管，推动各项工作更上新水平。

“党建＋赋能市场监管”，惠民生，保安全。近年来，新会区市场监管局在辖区牵头开展跨部门“双随机一公开”监管，推动食品安全“两个责任”落实，全区食品销售者100%实现风险分级动态管理。同时，强化特殊食品、药品安全监管，推动特种设备安全主体责任落实落细，力争年底实现规上企业首席质量官全覆盖。

“党建＋赋能创新驱动”，创品牌，促发展。新会区市场监管局深入实施“质量强区”战略；指导李锦记、维达、中车申报质量资助资金和质量提升创新资金；推动“侨都质量贷”在新会区率先落地，累计向2家企业发放贷款4.12亿元。同时，加强红木家具、造纸、陈皮行业等三个质量基础设施“一站式”服务站点建设。经过持续努力，新会区市场监管局工作取得新进展，新会区获得国家推行的食品农产品认证证书数和获证组织数均位居全省第一。

市场监管所是市场监管系统最基本的力量，近年来，新会区市场监管局坚持以党建聚力，全面强化市场监管所建设，开创改革创新“新格局”。

一方面，严守改革纪律，接受区纪委监委派驻区局纪检监察组对改革试点进行监督，确保改革持续顺利推进。另一方面，聚焦操作流程规范，对镇街派驻机构工作流程进行全面梳理，重新制定业务工作指引，颗粒化打造改革后的“流程图”“说明书”，明确人员内务及资产管理、公章管理、档案管理等一系列管理细则，成为基层一线人员的工作准则，促进了职能融合、人员融合，提高了为民服务的效率。此外，为持续推动派驻镇街机构属地管理改革试点向深层次攻坚、向纵深发展，新会区市场监管局注重建章立制，狠抓学习培训，保障办案工作运行顺畅，有效提升执法办案效能。

此外，新会区全力推动市场监管所标准化规范化建设试点工作。其中，经济开发区、司前、三江三个市场监管所在全省市场监管所标准化规范化建设试点工作中表现突出，得到省局的通报表扬；经济开发区基层监管所近期获评全国首批五星所。

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